Здравствуйте!У меня сложилась такая ситуация,что 7 месяцев назад я уволилась с работы по причине того,что обещанное оплата труда,предоставление жилья работодателем не соблюдались. Теперь этот работодатель просит вернуться меня на прежнее место работы и снова дает обещания о зарплате и жилье. Как я могу в договоре или иным способом юридически подстраховаться — чтобы работодатель выплачивал положенное? Подскажите,пожалуйста! Заранее спасибо!
-
Здравствуйте, Катерина!
Элементарно, заключением письменного трудового договора в соответствии со ст.56 ТК РФ, где будут указаны место работы, срок договора, ваш должностной оклад, доплаты, размер в % премиальных, 13-й заработной платы, и предоставление социальных гарантий и т.д.
Главное, чтоб официально трудоустроиться, иначе вам придется доказывать трудовую деятельность через суд.